低调的白先生提示您：看后求收藏（第289章 突破瓶颈,重返初中之风云再起,低调的白先生,天空文学网），接着再看更方便。
请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。
在公司一路高歌猛进的发展进程中，新的瓶颈逐渐显现。市场竞争愈发激烈，客户需求日益多样化，而公司内部的管理和运营效率却未能跟上节奏。李选阁和林婉深知，若不能及时突破这一瓶颈，公司的发展将受到严重制约。
为了深入了解问题的根源，李选阁和林婉亲自深入各个部门，与员工进行面对面的交流。他们发现，部分流程繁琐复杂，导致工作效率低下；部门之间的沟通存在障碍，信息流通不畅；一些员工对公司的发展方向感到迷茫，缺乏明确的工作目标。
针对这些问题，李选阁和林婉立即召开紧急会议，与管理层共同商讨解决方案。首先，他们决定对公司的组织架构进行优化，精简不必要的层级，明确各部门的职责和权限，提高决策的效率和执行力。他们精心设计了新的组织架构图，将原本冗长的汇报链条缩短，使得信
更多内容加载中...请稍候...
本站只支持手机浏览器访问，若您看到此段落，代表章节内容加载失败，请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式，以及关闭广告屏蔽功能，或复制网址到其他浏览器阅读！
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！
本章未完，点击下一页继续阅读。